O-2 签证：O-1 杰出人才的随行支持人员怎么申请？
钢琴家的调音师、运动员的体能教练、导演的摄影指导——这些“杰出人才背后的人”，来美国走的是 O-2 签证（essential support personnel，随行支持人员）。O-2 不看“你有多杰出&...
工作签证 第5页
美国通
H-2B 季节性工签：66,000 名额、抽签规则与雇主申请全流程
H-2B 是美国给“季节性、临时性非农业工作”的工签：滑雪场的冬季员工、海滩度假村的夏季服务员、 landscaping 公司的旺季工人。它的名额一年只有 66,000 个，上下半年各 33,000，靠抽签分配，热门...
没有全职雇主能申请 O-1 吗？agent petitioner 模式与行程表详解
O-1 签证（杰出人才工作签证）有一个让很多人困惑的要求：申请人不能自己为自己递交申请，必须由美国雇主或代理人（agent）作为 petitioner。但现实中大量的 O-1 受益人——自由职业艺术家、巡回演出的音乐人、接多个项目的科学家、...
L-1 新设美国公司一年延期：商业计划书、雇佣人数与经营证据
跨国公司派高管来美国开分公司，第一年的 L-1 签证有个特殊之处：无论 L-1A 还是 L-1B，“新设办公室”（new office）的首次批准只有一年，而不是通常的三年。一年之后能不能延期，USCIS 要看的不是...
H-1B 换工作时配偶 H-4 延期怎么衔接？gap 期身份风险与 I-539 时机
H-1B 换雇主时，所有人的注意力都在新公司的 transfer 申请上，很少有人想起：配偶和孩子的 H-4 身份不会跟着自动“转”过去。H-4 的身份依附于主申请人的 H-1B 身份，但每一次 H-1B 换雇主、延...
H-1B 被质疑 specialty occupation：RFE 补件材料清单与论证思路
收到 H-1B 的 RFE（Request for Evidence，补件通知）时，最让人心跳加速的一类质疑就是：USCIS 认为你的职位不构成“specialty occupation”（专业性职业）。这几乎是 H...
H-1B 十万美元费用现在还要交吗？适用范围、豁免与诉讼进展
2025 年 9 月 19 日的一纸总统公告，让“H-1B 十万美元费用”成了全美雇主和外籍员工最揪心的话题。一年过去，这个费用的状态几经反转：出过、收过、被法院叫停、又被延长。如今站在 2026 年 10 月的时间...
H-1B 换雇主 transfer 递交后能直接上班吗？portability 与 receipt notice 规则
拿到新工作的 offer 之后，H-1B 持有者最关心的问题往往不是薪水，而是：“我什么时候能去新公司上班？要等到 transfer 批准吗？”好消息是，美国移民法里有一条专门为换雇主设计的“便携性...
H-1B 被裁员后 60 天宽限期到底怎么算？最后期限、求职与离境时间线
H-1B 身份是跟着雇主走的，雇佣关系结束的那一刻，合法身份就进入了倒计时。很多被裁员的朋友第一反应是慌，第二反应是到处问：“我到底还有多少天？”答案是移民法规里一条专门为这种情况准备的缓冲机制：最长 60 天的宽限...
TN 被拒后：隔多久重签、换使馆还是转 H-1B？
TN 签证（北美自贸协定专业人士签证）是加拿大和墨西哥公民的“快速通道”：加拿大人甚至不需要签证，直接在入境口岸向 CBP 官员申请；墨西哥人则要去使领馆面谈。但“快速”不等于“好...
