
H-1B 工资低于 LCA 承诺标准怎么办:投诉渠道与身份保护
拿到 H-1B 之后,很多人以为只要雇主按时发工资就万事大吉,却忽略了一个关键数字:LCA(劳工情况申请)上承诺的工资标准。美国法律要求 H-1B 雇主支付的工资不得低于”现行工资标准”(prevailing wag...

拿到 H-1B 之后,很多人以为只要雇主按时发工资就万事大吉,却忽略了一个关键数字:LCA(劳工情况申请)上承诺的工资标准。美国法律要求 H-1B 雇主支付的工资不得低于”现行工资标准”(prevailing wag...

直接给结论:O-1A 不能自己给自己申请(self-petition),必须有美国雇主或经纪人(agent)做 petitioner。创业公司创始人最大的悖论就是:公司是我的,我怎么让“公司”给我办签证?答案是:公司作为独立法人实体,可以为...

直接给结论:电竞选手办美国签证,主流是两条路:P-1A(国际知名运动员)和 O-1A(杰出人才)。P-1A 门槛相对低,适合有国际赛事成绩的现役选手;O-1A 门槛更高,适合有长期荣誉积累的明星选手和教练。两者的核心区别:P-1A 看“国际...

直接给结论:J-2 配偶拿工卡(EAD)工作是合法的,但法律明确规定——J-2 的收入只能用于家庭的 customary recreational and cultural activities(惯常的娱乐文化活动),不能用于供养 J-1 ...

先给结论:H-1B 签证有效就用 H-1B 入境,这是最稳的。用 AP(Advance Parole,回美证)入境,你的身份是”parolee”(假释入境),不是”admission”(正式入...

结论先行:原则上不能,例外情况下经 USCIS 批准可以。J-1 医生通过 Conrad 30(或 IGA)拿到豁免后,必须在获批的雇主/地点全职工作满 3 年。3 年内想换雇主、换地点,只有”extenuating circu...

结论先行:I-140 可以先递,I-485(AOS)不行。INA 212(e) 禁止的是”调整身份”(adjustment of status)和 H/L 签证、移民签证,不是禁止 I-140 petition 本身...

结论先行:Conrad 30 只是 J-1 医生豁免的 4 条路之一,这个州的名额用完了,还有联邦机构豁免(IGA)、 hardship/persecution 豁免,以及”等下一财年”这个最务实的选项。每条路的门槛...

结论先行:选 O-1A 还是 O-1B,不看你的学位,看你的成就领域。O-1A 给科学、教育、商业、体育;O-1B 给艺术(包括视觉艺术、表演、设计、 culinary 等),以及电影电视(MPTV)领域的”显著成就”...

结论先行:引用量只是 O-1A 八项标准中的”学术文章”这一项里的一个加分因素,不是 O-1A 的入场券。法规 8 CFR 214.2(o)(3)(iii) 要求 8 项满足 3 项,引用量低完全可以用评审、奖项、媒...